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第七章 总裁就是勤杂工（第1页）

第七章总裁就是勤杂工

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在一次新闻发布会上，美国思科系统公司总裁钱伯斯接受了记者的采访。

记者问：“总裁先生，作为公司的总裁，您对公司的业务应该非常了解，您能跟我们谈谈贵公司的主要业务吗？”

钱伯斯摇了摇头，说：“对不起，这要问一问我的业务经理才知道，对于公司业务方面的知识，我几乎是一窍不通！”

接下来，记者又问：“总裁先生，您一定是一位销售方面的专家，我很想听您谈一谈，贵公司在销售方面有哪些秘诀，您不介意吧？”

钱伯斯还是摇了摇头，说：“对不起，这得问一问我的销售经理才知道，对于销售方面的知识，我完全是一片空白！”

记者不甘心地再次问道：“总裁先生，那您肯定是一位出色的管理专家，要不，您就给我们谈一谈管理方面的知识吧！”

钱伯斯依然摇了摇头，说：“对不起，这个问题得问问公司的副总裁才行，因为只有他才是管理方面的专家！”

记者们听了面面相觑，总裁先生怎么什么也不知道呀！

就在这时，钱伯斯坦率地说：“大家可能会觉得奇怪，作为公司的总裁，怎么可能什么也不知道呢？我现在就来告诉大家，我确实什么也不知道！”

记者们争先恐后地问：“那么，您每天的具体工作是什么？”

钱伯斯说：“我的具体工作可多了，每天下午，我得去幼儿园给单身的业务经理接孩子，有时还得去药店给销售经理买胃药，或许又得给公司里的哪位员工准备生日蛋糕了，就是到了深夜，也有忙不完的事，比如给还在加班的副总裁煮夜宵！”

钱伯斯刚说完，会场上便传来一片唏嘘之声。

人们小声地议论说：“这哪是总裁呀，完全是一个勤杂工嘛！”

钱伯斯突然拍起了巴掌，说：“你说得对，我就是一个勤杂工！

并且还是这个世界上最出色的勤杂工！

我可以不懂技术，不懂管理，不懂公司里的任何事情，但我不能不懂得如何照顾我的属下，我的员工！

作为公司的总裁，只要做好了勤杂工，那么成功就非他莫属了！”

点评：能照顾好属下和员工的总裁是个好总裁；能把属下的勤杂工做好的总裁是个出色的总裁。



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